Direito do Trabalho, Palavras Cruzadas

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Across
  1. 4. É a soma do salário contratualmente estipulado ( mensal, por hora, por tarefa).
  2. 6. não é obrigação do empregador, e sim concessão espontanea de terceiros.
  3. 9. Chamada de suplementar, ela é toda aquela que excede a jornada de trabalho previamente acordada. Ela é remunerada em, pelo menos, 50% mais do que a comum, podendo ser antes do serviço, durante seu intervalo ou após.
  4. 10. Corresponde a relação de emprego e a prestação de serviço.
  5. 11. É a contraprestação devida ao empregado pela prestação de serviço em decorrência do contrato de trabalho.
Down
  1. 1. É efetuada quando da admissão salárial do empregado é ajustada sua forma de remunerar o trabalho, tanto no que diz respeito ao valor quanto a época de pagamento.
  2. 2. Aquele em que a prestação de serviço não é contínua, possui alternância de tempos de prestação de serviços e tempos de inatividade, determinados em horas, dias ou meses, mas possui subordinação. É um tipo de contrato de trabalho?
  3. 3. É o plus salárial pago pelo empregador para remunerar ou estimular o exercicio de tedeterminada situação, função, época especial ou para incentivar.
  4. 5. Instituto previsto na Consolidação das leis trabalhistas, decorrente do princípio da isonomia.
  5. 7. Fim do vínculo empregatício, término da relação de trabalho.
  6. 8. Ato educativo supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, com o objetivo de preparar o trabalho produtivo daquele que busca qualificação.