LA ORGANIZACIÓN

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Across
  1. 6. 9. Es el proceso a través del cual se trasmite y recibe información en un grupo social.
  2. 10. 22.Según Hammer y Champy es una de las claves que son la esencia de la reingeniería y a su estudio y reinvención están dirigidos los mayores esfuerzo
  3. 11. 13.¿Qué son los sistemas de organización que se representa con objetividad la estructura interna de una organización, llamados cartas o graficas de organización?
  4. 12. 25.¿En qué documento se encuentra de forma detallada y sistemática información necesaria para auxiliar, guiar, orientar y uniformar la conducta y el trabajo a ejecutar por los miembros de una organización o empresa?
  5. 13. 20.Según Hammer y Champy ¿Cuál es la clave de la reingeniería que trata de ir a la raíz de los procesos, es decir rediseñar de acuerdo con una metodología establecida para reinventar el negocio?Especular
  6. 14. 24.Menciona uno de los factores que inducen al los empresarios a optar por la reingenieria.
  7. 15. 21.Según Hammer y Champy ¿Cuál es la clave de la reingeniería en la que no se trata de obtener beneficios más o menos buenos, sino de ir más allá y cambiarlo por algo nuevo y mejor?
  8. 16. 11.Es un sistema de organización en el que las decisiones mas importantes las toman los niveles más altos
  9. 17. 16.¿Cuál es el ultimo paso de la metodología que se debe de seguir en un proceso de reorganización?
  10. 18. 29. En qué tipo de organigrama se presenta una combinación de un organigrama vertical con uno horizontal en uno solo?
  11. 20. 17.¿Qué proceso tiene como objetivo fundamental dar una nueva estructura orgánica a una empresa o área que ya esté trabajando, en función de un objetivo organizacional?
  12. 23. 27.Benjamín Franklin define a ésta como un recurso intermedio de descentralización ya que es una forma de organización administrativa por la cual se transfieren funciones de ejecución y operación.
  13. 24. 14.Según Munch Galindo, este principio general de la organización es para maximizar las ventajas de la organización, las organizaciones de cada puesto que cubren responsabilidad y autoridad, deben publicarse y ponerse por escrito a disposición de todos aquellos miembros de la empresa que tengan relación con las mismas
  14. 25. 12.Es un sistema organizacional en el que parte de la autoridad direccional descansa en los niveles bajos de la jerarquía. Se delega más.
  15. 27. 30. egún Munch Galindo, ¿Cuál es el principio general de la organización que indica que hay un limite en cuanto al numero de subordinados que deben reportar a un ejecutivo, de tal manera que éste pueda realizar todas las funciones eficientemente?
  16. 29. 5. Es un principio general que consiste en una cadena de mando, es la disposición de las funciones de una organización por orden de rango, grado o importancia
  17. 30. 3. Según Munch Galindo, ¿Cuál es el principio general de la organización que se consta de que una vez que se ha establecido la estructura organizacional requiere mantenerse, mejorarse y ajustarse a las condiciones del medio ambiente
Down
  1. 1. 10.Se refiere a la concesión de autoridad y responsabilidad para actuar, para cumplir un trabajo que se da a un subordinado.
  2. 2. 2. ¿A qué se refiere el agrupamiento de las actividades similares en unidades más pequeñas y especificas?
  3. 3. 19.Según Hammer y Champy ¿Cuál es la clave que se refiere a que la reingeniería comienza en cero, comienza por decir que se va a hacer y cómo?
  4. 4. 26.Mencione un elemento que forma parte de un manual
  5. 5. 1. Según la mayoría de los estudiosos de la administración, ¿Cuál es el término que se le da a una estructura formalizada de funciones y puestos diseñados de antemano?
  6. 7. 28.En qué forma se puede representar un organigrama de organismo social, donde se comienza con los niveles de mayor jerarquía, hasta descender a los niveles inferiores.
  7. 8. 4. Según Munch Galindo, este principio general de la organización consiste en que el trabajo de una persona debe limitarse hasta donde sea posible la ejecución de una sola actividad.
  8. 9. 8. Es un principio general que para Rodríguez y Valencia consiste en integrar los objetivos y actividades de las diversas unidades funcionales a fin de alcanzar eficientemente las metas de la organización
  9. 19. 15.¿Cuál es el tipo de departamentalización que mezcla dos tipos diferentes de departamentalización: funcional y por grupos especiales?
  10. 21. 7. ¿Cuál es el principio general que consta del compromiso que tiene un subordinado para ejecutar tareas que le han sido asignadas por un superior?
  11. 22. 23.Menciona uno de los impulsores de la Reingeniería.
  12. 26. 6. ¿Cuál es el principio general que se refiere al derecho conferido para tomar decisiones que produzcan efectos y resultados en las organizaciones?
  13. 28. 18.Es aquella que esta orientada al rediseño de los procesos principales del negocio de principio a fin con el objetivo de alcanzar mejoras en medidas críticas y contemporáneas de rendimiento tales como costos, calidad, servicio y rapidez