Across
- 2. personal,se denomina función de recurso humano al órgano de gestión empresarial responsable de las decisiones y acciones.
- 4. Industriales , se refieren al estudio y la gestión de las relaciones entre los empleadores y los empleados, así comoentre los empleados mismos, en el contexto de la industria
- 5. humanos , son un departamento dentro de las empresas en el que se gestiona todo lo relacionado con las personas que trabajan en ella.
Down
- 1. ,conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social”.
- 3. humanas en el trabajo,proceso de formación de los recursos humanos que atiende sus necesidades, asiste en la resolución de conflictos y fomenta una cultura de trabajo estable y agradable.