COMPORTAMIENTO DE GRUPOS PEQUEÑOS DESE LA PERSPECTIVA DE SISTEMAS

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Across
  1. 2. resquebrajamiento del sistema no es inevitable en los grupos pequeños ni en los sistemas humanos
  2. 5. se pueden encontrar dentro del espacio vital y son negativas
  3. 9. Las organizaciones eran diferentes pero exitosas en sus propios campos
  4. 10. Es el proceso de proporcionar información específica referente a las consecuencias de una acción en particular
  5. 12. Los sistemas cerrados eventualmente se cancelan y desaparecen, porque carecen de esta capacidad
  6. 15. Cuando un sistema está______, existe la tendencia a que ocurra cierto grado de caos o desorden
  7. 16. La tendencia a mantener un ambiente interno estable y relativamente constante
  8. 17. Los empleados buscaban un _______ en el tiempo laboral y familiar
  9. 19. Existía el deseo de que hubiera un buen desarrollo de equipo en torno a proyectos en el ambiente laboral
  10. 20. dinámico Un sistema saludable es aquel que tiene la capacidad de permanecer en estado de ...
Down
  1. 1. de la gerencia es crear una estructura viable y utilitaria en la que varios sistemas puedan operar sin contratiempos
  2. 3. Solución de problemas por medio de involucramiento activo
  3. 4. Grupo en el que exploran a fondo los fenómenos de grupo que ocurren comúnmente en cualquier grupo y que pasan inadvertidos por los observadores
  4. 6. de sistema Abarca el interés en que los miembros de la organización pudieran disponer de información, datos y eventos importantes y que no se mantuvieran en secreto
  5. 7. Las personas sin recompensadas por sus ideas nuevas y por compartir información que refuerza
  6. 8. Se basa en la suposición de que las personas, al vivir juntas, han tenido tiempo para desarrollar tradiciones, ritos e historia
  7. 11. Abarca el interés en que los miembros de la organización pudieran disponer de información, datos y eventos importantes y que no se mantuvieran en secreto
  8. 13. Fue el primero en crear una teoría que nos permitía ver la importancia de las correlaciones dentro del funcionamiento de todo el sistema
  9. 14. vital Debía ser enmarcado por metas relativamente específicas
  10. 18. Para él, el trabajo de cualquier grupo es descubrir la ruta más eficiente y productiva hacia la meta