Across
- 3. unsur manajemen yang berupa barang
- 6. nama lain keadilan
- 9. manajemen sekolah yang bertujuan untuk mendayagunakan tenaga kependidikan secara efektif dan efesien untuk mencapai hasil yang optimal
- 10. mendeskripsikan pemimpin yang secara keseluruhan memberikan karyawannya kebebasan dalam pembuatan keputusan
- 11. bentuk kegiatan manajemen dalam menilai, mengawasi, dan mengawasi aktivitas yang mengarah pada pencapaian tujuan yang telah ditentukan sejak awal
- 13. usaha untuk menggerakkan anggota organisasi dengan cara tertentu yang membuat tim bergerak menuju tujuan sesuai perencanaan di awal
- 14. directing, actuating, commanding, dan motivating
- 17. tipe kepemimpinan yang mau menerima masukan dari orang lain
- 18. unsur yang mendasari semua kegiatan
- 21. untuk memastikan bahwa semua berjalan sesuai rencana
- 23. suatu perintah pekerjaan yang digunakan sebagai pengawasan
- 27. gaya kepemimpinan yang memiliki kendali penuh
- 28. unsur utama untuk diolah sampai menjadi produk akhir untuk diserahkan pada konsumen
- 29. unsur manajemen yang diperlukan untuk mengatur prosedur berjalannya suatu kegiatan
- 30. Tingkatkan pembagian kerja
- 31. leading
- 32. pengordinasian mengikat keseluruhan fungsi manajemen secara keseluruhan
- 34. bidang yang membahas mengenai strategi iklan
- 36. IImu dan seni tentang upaya untuk memanfaatkan semua sumber daya yang dimiliki untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien
- 38. berbagi kewenangan untuk proses pengambilan keputusan dengan tingkat yang lebih rendah (manajemen menengah dan bawah)
Down
- 1. kewenangan sekolah untuk mengatur, mengelola kurikulum dan program pengajaran untuk disesuaikan dengan situasi dan kebutuhan sekolah
- 2. memengaruhi tingkah laku perbuatan orang lain supaya dapat mematuhinya
- 4. Manajemen yang memfokuskan pada kegiatan para manajer/eksekutif dalam menerapkan keahlian dan keterampilan tertentu
- 5. prinsip manajemen yang menghargai upaya yang telah dilakukan
- 7. penataan dan pengaturan terhadap kegiatan yang berkaitan dengan peserta didik, mulai masuk sampai keluarnya peserta didik dari sekolah
- 8. bidang yang mengelola sumber daya manusia
- 12. tingkatkan terbawah dalam organisasi yang berfungi untuk mengawasi kinerja sumber daya manusia dari sektor operasional
- 15. penetapan waktu pengawasan sesuai dengan semestinya dalam fungsi controlling
- 16. usaha untuk menghasilkan kinerja yang lebih efektif dan efisien dengan menciptakan suasana kerja yang dinamis
- 19. fungsi yang berfokus pada pengaturan sumber daya fisik dan manusia untuk merealisasikan rencana tujuan
- 20. tahap planning yang bersifat strategis dan menekankan pada tujuan jangka panjang organisasi atau perusahaan
- 21. pemusatan wewenang
- 22. tahap planning yang mengacu pada aktivitas operasional dan lebih berfokus pada bagaimana cara menghasilkan
- 24. tata tertib
- 25. tingkatkan management yang bertugas untuk mengawasi unit kerja serta mengaplikasikan, mengembangkan agenda dan strategi
- 26. bidang manajemen yang mengatur keseimbangan antara kebutuhan dana dan tersedianya dana dari berbagai sumber dana untuk meningkatkan nilai perusahaan
- 33. perasaan taat dan patuh terhadap pekerjaan yang menjadi tanggung jawab
- 34. menetapkan tujuan lengkap dengan cara dan strategi untuk mencapainya
- 35. bidang yang menangani produksi suatu organisasi
- 37. Tenaga manusia dalam unsur-unsur manajemen disebut