Across
- 2. KPI ko'rsatkichlari yuqori bo'lgan farmatsevt xodimlarga beriladigan qo'shimcha haq.
- 4. KPI ko'rsatkichlarining yakuniy miqdoriy yoki sifat ko'rinishi.
- 6. KPI tizimining asosiy maqsadi bo'lgan natijadorlik darajasi.
- 7. Faoliyat samaradorligini o'lchaydigan va baholaydigan maxsus ko'rsatkich.
- 8. Korxonaning KPI ko'rsatkichlari bog'langan uzoq muddatli rejasi.
Down
- 1. KPI natijalariga qarab xodimlarni rag'batlantirish va ruhlantirish.
- 3. KPI tizimi orqali erishilishi ko'zda tutilgan aniq marra.
- 5. Xodimning bajargan ishini kpi ko'rsatkichlari asosida tekshirish.
