Across
- 3. Es la cantidad de bienes y servicios que los oferentes están dispuestos a poner a la venta en el mercado a unos precios concretos.
- 5. Proceso mediante el cual los resultados e inconformidades se resumen y transfieren a actividades en el reporte de desempeño
- 7. Puede ser crítico, mayor o menor
- 8. Persona que involucra, motiva y orienta
- 13. Resultado de comparar la producción con las inconformidades
- 14. Función administrativa que produce e integra objetivos, estrategias y políticas
- 18. Tipo de organización donde poca o ninguna autoridad es delegada
- 20. Número de subordinados que un gerente puede manejar en forma efectiva
- 22. Estilo de mando en donde los trabajadores deben tener un solo supervisor inmediato
- 23. Liderazgo asociado a regímenes dictatoriales, lo que le convierte en el estilo menos popular
- 24. Es la desviación del pretendido nivel de una característica de calidad
- 25. Trabajo en conjunto bajo un esfuerzo coordinado (Unión + acción + cooperación)
Down
- 1. En esta ramificación del diagrama de pescado se describen los factores que afectan el resultado del proceso
- 2. Estilo de mando considerado como el mejor método de desarrollo, porque los subordinados generan principio de pertenencia
- 4. Ad (hacia) minister (sirviente, subordinado). Forma de trabajo que involucra la guía o dirección de un grupo de gente hacia objetivos, metas o requerimientos organizacionales.
- 6. Sirve para ordenar las causas que afectan o influyen en la calidad de un proceso, producto o servicio
- 9. También conocido como participativo, estilo de liderazgo que permite crear mayor compromiso con la organización pues se centra en los subordinados involucrándolos en la toma de decisiones
- 10. Se denominan métodos de medición que detectan deficiencias, los cuales se pueden detectar de una manera directa o indirecta
- 11. Este liderazgo se basa en la influencia en la toma de decisiones que tienen figuras semejantes a un mentor desde la infancia
- 12. Número de unidades de un bien o servicio que los compradores pagan a un determinado precio
- 15. Planeación racional, sistemática, revisada, actualizada y documentada
- 16. Comprende aquellos individuos que ofrecen dirección y guía dentro de una compañía
- 17. Persona que ordena y llama la atención al subordinado
- 19. Estos pueden ser analíticos o informativos
- 21. Planeación improvisada, emocional, desorganizada, esporádica y se basa en la memoria