Test de la pesonalidad

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Across
  1. 1. Adicción patológica a los juegos electrónicos o de azar.
  2. 2. conjunto de puntuaciones de prueba ordenas para su registro oestudio.
  3. 4. es un cuestionario de autoinforme que evalúa diversos aspectos de la personalidad y el ajuste emocional del individuo, está compuesto por varias escalas que miden diferentes rasgos y síntomas clínicos, como la depresión, la ansiedad, la hipocondría y la esquizofrenia.
  4. 6. Formados por series de preguntas sobre ti mismo diseñadas a partir de una actitud positiva hacia ti mismo, estas pueden ser variadas o ambiguas, según sea el caso
  5. 8. este cuestionario de autoinforme se basa en el modelo de los Cinco Grandes Factores (Big Five) de la personalidad, que incluye los rasgos de neuroticismo, extraversión, apertura a la experiencia, amabilidad y responsabilidad. El NEO-PI-R evalúa la intensidad de cada uno de estos rasgos en el individuo, proporcionando un perfil detallado de su personalidad.
  6. 9. Juicio, positivo o negativo, formulado anticipadamente, sin examen previo, a propósito de una persona o de una cosa, y que comprende, por ello, medios y previsiones específicas.
  7. 11. es un diagrama o esquema compuesto de líneas, puntos, barras u otros símbolos que describen e ilustran los datos.
  8. 14. Tienen como objetivo evaluar la cantidad y calidad de la capacidad intelectual de un individuo, es decir su nivel de conocimientos en áreas específicas como verbal, numérica y abstracta
  9. 18. es el acto de asignar números o símbolos a características de losobjetos (personas, eventos, o lo que sea) de acuerdo a ciertas reglas.
  10. 19. Lazo afectivo de una persona con otra.
Down
  1. 1. Deseo sexual. Para Freud explica la presencia y manifestación de lo sexual en la vida psíquica.
  2. 3. Cualidad del humor inestable y cambiante.
  3. 5. consisten en diferentes láminas con manchas de tinta, dibujos o escenas, los cuales se deben interpretar por ti. Koch, Rorschach y de Apercepción Temática, son los más frecuentes
  4. 7. es la influencia total de los factores en la calificación de una prueba, oen cualquier medición, más allá de los que se mide en forma específica.
  5. 10. es un conjunto de números (u otros símbolos) cuyas propiedadesmodelan propiedades empíricas de los objetos a los que se asignan losnúmeros.
  6. 12. es una propiedad o peculiaridad distintiva. Puede tratarse de las facciones del rostro que permiten identificar a una persona.
  7. 13. Conjunto de mecanismos y procesos a través de los cuales el organismo adquiere conocimiento del mundo y de su entorno, basándose en informaciones elaboradas por sus sentidos.
  8. 15. Es una prueba proyectiva en la que se pide al individuo que elabore historias a partir de una serie de imágenes ambiguas. El objetivo es evaluar los patrones de pensamiento, sentimiento y comportamiento del individuo a través de las historias que crea, lo que puede revelar aspectos de su personalidad y conflictos emocionales inconscientes.
  9. 16. es la diferencia entre la puntuación mayor y la menor en una distribución
  10. 17. el conjunto de dinámicas psíquicas que son características de una misma persona, es decir, a su organización mental interior, que determina el modo en que dicha persona responderá ante una situación determinada.